OPIMIUS Präsentation, Meeting

Stellenangebote

  • Berater gesucht (m/w/d) für die Bewertung von Beamten-/Beamtinnenstellen nach dem KGST-Modell
    Ihre Aufgaben:
    • Bewertung von Dienstposten nach dem KGST-Modell der analytischen Stellenbewertung
    • Erstellung von Dienstpostenbeschreibungen
    • Durchführung von Stelleninterviews
    Ihre Fähigkeiten:
    • Zertifizierung nach dem KGST-Modell der analytischen Stellenbewertung
    • Erfahrung in der Bewertung von Dienstposten
    Was wir Ihnen anbieten:
    • Freie Mitarbeit
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Interessante Aufgabe
    • Home-Office
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  • Coach/Trainer mit Ausbildung zum Supervisor gesucht (m/w/d)
    Ihre Aufgaben:
    • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Präsenz- und Online-Supervisionen und kollegialen Beratungen
    • Erstellung und Anpassung von Trainingskonzeptionen und Trainingsunterlagen sowie von Coaching-Konzepten
    • Weiterentwicklung von Lehr- und Lernprogrammen für Präsenz- und Online-Trainings in Zusammenarbeit mit dem Team
    • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Coaching und Beratungen für Kunden aus unterschiedlichen Branchen, insbesondere im Bereich Personal, Führungskräfteentwicklung und Prozessgestaltung
    • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Potenzialanalysen im Bereich von Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften sowie Prozessen
    Ihre Fähigkeiten:
    • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
    • Eine Qualifikation beispielsweise als Supervisor möglichst mit DGSv Zertifikat
    • Mehrjährige Berufserfahrung
    • Erfahrung in den Aufgabenfeldern Schulung, Coaching oder Beratung
    • Neugier und Begeisterung für die Mitgestaltung aktueller Themen, Herausforderungen und Veränderungsprozesse
    • Ideen und Innovationsbereitschaft
    • Sicheres Auftreten und Redegewandtheit
    • Reisebereitschaft
    Was wir Ihnen anbieten:
    • Freie Mitarbeit
    • Flexible Arbeitszeiten nach Möglichkeit
    • Interessante Aufgabe
    • Home-Office nach Möglichkeit
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  • Coach/Trainer gesucht (m/w/d)
    Ihre Aufgaben:
    • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Präsenz- und Online-Schulungen und Trainings
    • Erstellung und Anpassung von Trainingskonzeptionen und Trainingsunterlagen
    • Weiterentwicklung von Lehr- und Lernprogrammen für Präsenz- und Online-Trainings in Zusammenarbeit mit dem Team
    • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Coachings und Beratungen für Kunden aus unterschiedlichen Branchen, insbesondere im Bereich Personal, Führungskräfteentwicklung und Prozessgestaltung
    • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Potenzialanalysen im Bereich von Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften sowie Prozessen
    Ihre Fähigkeiten:
    • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
    • Eine Qualifikation beispielsweise als Trainer  / Coach / Berater / Consultant oder Personalentwickler (m/w/d) im Umfang von mind. 150 Zeitstunden
    • Qualifikation zum systemischen Coach gewünscht, aber nicht zwingend
    • Mehrjährige Berufserfahrung
    • Erfahrung in den Aufgabenfeldern Schulung, Coaching oder Beratung
    • Neugier und Begeisterung für die Mitgestaltung aktueller Themen, Herausforderungen und Veränderungsprozesse
    • Ideen und Innovationsbereitschaft
    • Sicheres Auftreten und Redegewandtheit
    • Reisebereitschaft
    Was wir Ihnen anbieten:
    • Freie Mitarbeit
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Interessante Aufgabe
    • Home-Office nach Möglichkeit
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  • Coach/Trainer (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Mediation gesucht
    Ihre Aufgaben:
    • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Präsenz- und Online-Schulungen und Trainings
    • Erstellung und Anpassung von Trainingskonzeptionen und Trainingsunterlagen
    • Weiterentwicklung von Lehr- und Lernprogrammen für Präsenz- und Online-Trainings in Zusammenarbeit mit dem Team
    • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Coachings/Mediation und Beratungen für Kunden aus unterschiedlichen Branchen, insbesondere im Bereich Personal, Führungskräfteentwicklung und Prozessgestaltung
    • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Potenzialanalysen im Bereich von Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften sowie Prozessen
    Ihre Fähigkeiten:
    • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
    • Qualifikation im Bereich Mediation/Konfliktmanagement im Umfang von mind. 50 Zeitstunden
    • Qualifikation zum systemischen Coach gewünscht, aber nicht zwingend
    • Mehrjährige Berufserfahrung
    • Erfahrung in den Aufgabenfeldern Schulung, Coaching oder Beratung
    • Neugier und Begeisterung für die Mitgestaltung aktueller Themen, Herausforderungen und Veränderungsprozesse
    • Ideen und Innovationsbereitschaft
    • Sicheres Auftreten und Redegewandtheit
    • Reisebereitschaft
    Was wir Ihnen anbieten:
    • Freie Mitarbeit
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Interessante Aufgabe
    • Home-Office nach Möglichkeit
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